职称论文发表 发表论文
职称论文 发表论文 合作流程 联系方式 论文发表
职称论文发表 会员登录 用户名: 密码: 我要注册
职称论文发表网   首页   经济论文 |法学论文 |理工科论文 |管理学论文 |计算机论文 |文史论文 |医学论文 |教育论文 |艺术论文 |社会学论文 |政治论文 |试题 |应用文 |论文投稿 |职称评定 |教案 |论文关键词 |电子商务 |体育论文 |学术机构 |发表论文 |教育资讯 |医学资讯 |物联网论文 |中国论文网 | 职称论文
职称论文 本站论文搜索
职称论文 设为首页 职称论文发表网 收藏本站 职称论文发表 联系我们
职称论文  首页-->职称评定-->职称动态与评定-->文章正文
湖北职称评审改革的经验值得借鉴

作者 :本站编辑更新时间:2012-11-12

职称论文发表
职称论文发表 专业提供:发表论文、论文发表、毕业论文、职称论...
住在汉口网
住在汉口网是一个专业提供汉口房产信息、车辆服务、生活服务、招...
职称论文网
职称论文网提供:发表论文、论文发表、毕业论文、职称论等服务。
据4月19日《楚天金报》报道:湖北省职称评审改革将有重大改革。职称外语、计算机、水平能力测试等三项考试不合格者,也可以参评。所有参评内容,包括品德、专业知识、专业能力和专业业绩,将全方位量化为分值,其中能力、业绩占量化总分值的76.7%,评委依据量化得分进行投票。这种将参评项目全部量化、不再预设“门槛”的做法,意味着外语不合格也可以评职称。

  我觉得这比起前些时候一些人偏激地要求取消职称外语考试,更有借鉴和推广价值。4月中旬以来,伴随着一年一度职称外语考试的举行,网上兴起一股要求取消职称外语考试的热议,好像职称外语考试成了万恶之源。对此,我深不以为然,主要出于三点考虑:

  其一,职称外语当初也是应全国人民的要求而设立的,是职称评审走向正规化、科学化的重要步骤。既然如此,就说明其有存在的必要性和合理性。

  其二,随着对外交流的日益频繁,出国多,来中国的外国人也多,加上网上外文资料非常丰富,学好外语确实有用,用职称外语考试作为促进手段,本属好事一桩。

  其三,对呼吁废止职称外语考试的人也要一分为二来看待,其中既有业务骨干因外语这门拦路虎而迟迟评不上职称者,也有一些是因为被堵了走后门、拉关系谋取职称的门路而恼羞成怒者。也就是说,如果真的取消了职称外语考试,受益的并不见得就是那些业务骨干,极有可能反而让那些业务能力低下、投机钻营有术的人占尽便宜。结果是一些人辛辛苦苦呼吁了半天,到头来自己并未得到好处,反而被那些“功夫在诗外”的人捡了便宜,届时不气死了才怪!

  因此,我认为简单化地取消职称外语考试并不可取。我相信当年设立和推广这项考试的初衷是好的,这些年的实践也打下了良好的基础,也遇到了一些问题需要解决,但那属于修修补补的改进和完善,而不是推倒予以全盘否定。比如辅导用书有没有必要非要每年增删几篇文章重新出版,故意不让人转借和重复使用,因而让人怀疑有关机构有“卖书”敛钱的嫌疑;比如要不要提高些难度,使之更能起到促进外语水平提高的目的,以免沦为走过场;比如要不要试卷中一律不出现辅导用书中的文章(即使试卷中具体问题有改动也不行),免得人们纷纷上培训班、一些人办班赚钱发财……如此等等诸多问题,经过这么些年的实际操作,有关职能部门都可以一起好好总结检讨一番,也可以让社会力量包括广大网民(尤其是应试者)献计献策。总之,改革中的问题需要在进一步深化改革中解决,不能把原本不错、但不尽完善的改革给废除了事。

  我的看法,职称外语考试确有保留的必要,但也有需要改进的地方。因此,当我看到湖北职称评审的改革举措,不禁鼓掌叫好。这样一改,既维持了三项考试继续发挥应有的作用,又避免了“一票否决”挡住单纯因外语水平不行的业务尖子的晋升之路,显得更为科学合理一些,并且具有可操作性。虽然说三项考试不合格也能参评职称,对专才网开了一面,让人有出人头地的机会,但同时也正视三项考试不合格的缺失,对总的分值有一定影响。比如规定2006年及以后参加“三项考试”,成绩在合格分数线以上的,所得分数按10:1折算(如外语考分为65分,折算为6.5分);成绩在合格分数线以下的,所得分数按20:1折算(如外语考分为45分,折算为2.25分)。这样就相对公平一些,也让人能够接受。总之,湖北省对职称评审进行的改革尝试,使这项制度更能发挥好的作用,同时避免了始料未及的负面作用。

  湖北职称评审改革,外语不合格也可评职称,此事给人有益的启示。世界上没有十全十美的事物,也没有一蹴而就的好事,什么事都有个不断改进的过程。只要好好动脑筋、想办法,最好是集思广益,发动更多的人讨论、多多提供建设性意见,总能找到更好的路径,使事物日臻完善。当然,中国的很多事情,往往容易出现“按下葫芦浮起瓢”的误区,什么事实施过程中总会有人钻空子,使之变质走样串了味儿。比如已有职称评审中的一些具体要求,像发表论文若干篇,早就有人花钱买论文或利用职权要求下属,或请同事、朋友捉刀代笔的现象存在。诸如此类的消极腐败现象,除了保持高度警惕之外,又能采取什么行之有效的办法防止和惩处,都值得好好研究。
职称论文发表网http://www.issncn.com 职称论文发表网http://www.issncn.com

1
论文首页】【设为主页】【加入收藏】【打印本文】【回到顶部
最新上传
 武汉市发展低碳经济探讨
 “谷贱伤农”解决之道
 基于LBS和O2O的移动...
 勘察设计企业如何国际化
 区域品牌培育和提升探讨
 AHP在医药批发企业物流...
 浅谈经济发展方式与农村水...
 浅谈中小企业创业基地
 高校学生就业与政府政策之...
 农学类专业研究生如何创业
 浅谈科学地管理科技人才
 研发联盟的知识协同效应探...
 科技在新农村建设中的应用
 农业自主创新能力评价研究
 农业科技人才开发模式创新
职称论文
本站推荐
 武汉市发展低碳经济探讨
 “谷贱伤农”解决之道
 基于LBS和O2O的移动...
 勘察设计企业如何国际化
 区域品牌培育和提升探讨
 AHP在医药批发企业物流...
 浅谈经济发展方式与农村水...
 浅谈中小企业创业基地
 高校学生就业与政府政策之...
 农学类专业研究生如何创业
 浅谈科学地管理科技人才
 研发联盟的知识协同效应探...
 科技在新农村建设中的应用
 农业自主创新能力评价研究
 科技创新与现代服务业融合...
职称论文发表
所有资料均源于网上的共享资源及期刊共享,请特别注意勿做其他非法用途。
如有侵犯您的版权或其他有损您利益的行为,请联系指出,我们会立即进行改正或删除有关内容!
  网站介绍 联系我们 广告服务 网站导航 投诉建议 服务承诺 人才招聘 版权声明  
  •   投稿邮箱:83041061@qq.com    服务热线:027-62220402 手机: 18907137973
    点击及可直接咨询
    联系地址:武汉市江汉区新华下路江花苑13楼   电子地图
  • Copyright (C) 2007-2009 http://www.issncn.com/ All Rights Reserved.. 鄂ICP备:09016318号
    技术支持:腾浪科技    法律顾问:廖泉冰律师